大家好，今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題，就是關(guān)于幼兒教育機構(gòu)教師的收入的問題，于是小編就整理了2個相關(guān)介紹幼兒教育機構(gòu)教師的收入的解答，讓我們一起看看吧。

1. 幼兒園老師有哪些福利和·待遇？
2. 作為一名公立幼兒園的民辦教師，每個月工資1500元，你愿意嗎？小城鎮(zhèn)？

幼兒園老師有哪些福利和·待遇？

1、幼兒園老師的工資總體來說并不高，尤其是和付出相比并不成正比，如果很在乎錢，建議換工作。不同的幼兒園收入不一樣，要求也有差別，還要看地區(qū)的消費水平。私立幼兒園的收入自負盈虧，如果生源好，收入會高些，還要看領(lǐng)導愿不愿意發(fā)錢 　　

2、一個學期是10個月。但是，并不是暑假寒假就沒有事情了，老師一般都要進修、培訓，布置環(huán)境等等，不同的幼兒園給予老師的休息時間也有很大差別 　　

3、幼兒園老師就是要學很多東西的，主要是現(xiàn)在的幼教現(xiàn)狀如此，當然剛工作要學的會更多，但是熟悉了以后也有許多要學的東西，因為幼兒園的學習內(nèi)容會跟著熱點變化，不像義務(wù)教育幾年就是一套書，會很累很辛苦 　　

4、世上無難事，只怕有心人。如果你有決心、有毅力，當然能做好。再不然具有基本的熱情和職業(yè)道德也足夠了。如果是比較在乎經(jīng)濟收入，或者體力腦力有一點不夠，就會有挫折感祝你成為一個合格的幼兒園老師

作為一名公立幼兒園的民辦教師，每個月工資1500元，你愿意嗎？小城鎮(zhèn)？

不好意思，這個問題做為現(xiàn)在的年輕人和作為家庭中的主要經(jīng)濟來源的人是不原意干的。雖然工資底，但是沒有經(jīng)過培訓和沒有職業(yè)道德的人，是不會納入幼兒教育的。我是一名幼兒教師，一個月工資1380元，比1500元還少?？墒俏覀兪?985年經(jīng)過縣政府招聘考試錄用的民辦教師，從每月幾十元、幾百元至今1380元，那時工資低卻滿懷雄心壯志，歐心泣血，投入教育第一線。三十年過去了，夢想化為煙沫。由民辦教師化身一變?yōu)榇n教師，看不到未來，看不到看希望。面臨退休年齡，還無正規(guī)的社會養(yǎng)老保。所以1500我認為還可以。

我所居住的小城鎮(zhèn)，最低的基本工資水平也都將近1500左右，也就是說這1500元也只能滿足最基本的生活保障，如果是有了家庭和孩子這個工資也只是夠“油鹽醬醋”的開銷。如果換成我，我也不會把現(xiàn)狀僅僅停留在這個標準上，為了生活還是要加油干。

公辦園民辦老師工資待遇低，我相信這種情況在中國大多數(shù)縣小城鎮(zhèn)都存在的。我們縣城的很多公立園所公辦老師工資福利待遇還是很不錯的，雙休、寒暑假假期也多。跟私立幼兒園相比較，公立幼兒園老師還是相對輕松，比如，沒有招生壓力，大大小小的活動不會太多，家長工作相對好做等，所以在每年的公辦老師招聘時競爭力都很大，都盼望著能進入到公立園所當一名公立老師。由于每年編制有限，不能滿足公辦園需求的時間，就會從社會上招聘臨時性的老師也就是代課老師、民辦老師.這樣的老師跟公辦老師有明顯差別，單單從福利上說，工資水平也就是1200-1600元之間，至于說什么福利、保險等是沒有的。再從付出上說一點都不比公立老師少，所以存在不公平性。如果是在私立園所，都是靠能力表現(xiàn)，薪資晉升機會就好得多，相對來說很公平。

基于這種現(xiàn)狀，還是很多老師樂于接受，大概有這幾種情況：

首先，進入公辦園所，為以后轉(zhuǎn)正做準備。工資待遇不考慮。這主要是面對剛畢業(yè)的年輕老師而言的，即使工資低，但是能在公辦園所學到相應(yīng)的工作經(jīng)驗，相對工作壓力不大，對入編考試有很大幫助。

其次，家庭經(jīng)濟尚可，已婚，再加上家里有適齡幼兒，能邊帶孩子邊工作，能更好的兼顧到孩子，一舉兩多得，是不錯的選擇。

最后，公辦園口碑好，師資力量、硬件設(shè)施比較完善，比較關(guān)注知名度，即使工資低也能接受。

隨著園所越來越多，公私園的差距已經(jīng)不是很明顯了。我們希望公私園所都能夠做到同工同酬，公平合理。當然還是希望我們在選擇工作時能認清自己的真正需求是什么？工資多少很重要，也要從長遠考慮值不值得的問題。具體情況具體分析。（以上觀點，不夠全面，僅供參考，謝謝）

到此，以上就是小編對于幼兒教育機構(gòu)教師的收入的問題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于幼兒教育機構(gòu)教師的收入的2點解答對大家有用。