本篇文章給大家談?wù)勌厥饨逃Y(jié)構(gòu)化面試常考題型，以及特殊教育考編面試題對應(yīng)的知識點，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。

本文目錄一覽：

• 1、特崗教師面試都會問些那些問題?
• 2、教資面試結(jié)構(gòu)化答題類型有哪些?
• 3、初中特殊教育教師資格證面試考什么
• 4、特殊教育教師崗位招聘面試,試講什么內(nèi)容?
• 5、教師資格證面試七大類結(jié)構(gòu)化題型特點和答題技巧

特崗教師面試都會問些那些問題?

理論聯(lián)系實際，是每位教育工作者應(yīng)遵循的原則，更是化學(xué)教學(xué)必須遵循的原則。理論聯(lián)系實際，能使學(xué)生學(xué)以致用，對培養(yǎng)學(xué)生的能力，擴大學(xué)生的知識面，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機與興趣等具有獨到的作用。精心設(shè)計問題，創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境。

第一母親型。這種班主任主要靠“愛心”來工作。他們總是把“愛”的旗幟舉得高高的，把愛的氣氛搞得濃濃的。無論遇到什么問題，他們都訴諸感情，求助于“愛”。

家教針對性強可以很好地進行因材施教；而教學(xué)工作面向的是全體學(xué)生即使很好的因材施教并不能照顧到每一個學(xué)生。家教的教學(xué)設(shè)計和實施遠(yuǎn)比教學(xué)工作的課堂簡單不存在管理班級維持秩序等問題。

特崗教師考試一般包括筆試與面試兩個部分。筆試考試內(nèi)容公共基礎(chǔ)知識：大學(xué)思想政治課基礎(chǔ)知識、時事政治、教育法律法規(guī)(《義務(wù)教育法》、《教師法》、教師職業(yè)道德規(guī)范)、大學(xué)英語、計算機基礎(chǔ)。

特崗教師面試的主要形式有結(jié)構(gòu)化面試、說課、試講、答辯，針對不同地區(qū)、不同用人單位組織面試的形式可能有所不同，或者選擇其中一種，或者選擇其中幾種，有的地方甚至對不同學(xué)科或者同一學(xué)科不同學(xué)段選擇的面試形式也有區(qū)別。

教資面試結(jié)構(gòu)化答題類型有哪些?

1、教師資格證面試環(huán)節(jié)中的結(jié)構(gòu)化問答是教師資格面試第一關(guān)，考試內(nèi)容包括：職業(yè)認(rèn)知類、人際溝通類、組織管理類、應(yīng)急應(yīng)變類、綜合分析類、教育教學(xué)類、時政分析。

2、結(jié)構(gòu)化題目一共有6類，分別為自我認(rèn)知類題目、人際溝通類題目、突發(fā)情況類題目、計劃組織類題目、綜合分析類題目、時政熱點類題目。

3、教師資格證面試結(jié)構(gòu)化問答題目可以分為七大模塊，分別是自我認(rèn)知、人際溝通、組織管理、應(yīng)急應(yīng)變、綜合分析、教育教學(xué)類以及時政類?？脊俪榈降膬蓚€問題，可能是這七大類中的兩類，也可能同屬一類。

4、結(jié)構(gòu)化面試包括測評內(nèi)容結(jié)構(gòu)化、測評標(biāo)準(zhǔn)結(jié)構(gòu)化、程序結(jié)構(gòu)化三個方面。這種面試是在工作分析的基礎(chǔ)上，根據(jù)工作崗位分析，建構(gòu)勝任素質(zhì)模型，確定核心的測評要素，并分配權(quán)重，然后遵循固定的程序和評價標(biāo)準(zhǔn)進行面試。

5、教師資格證面試結(jié)構(gòu)化題目一共有6類，分別為自我認(rèn)知類題目、人際溝通類題目、應(yīng)急應(yīng)變類題目、組織管理類題目、綜合分析類題目、教育教學(xué)題目?？荚嚂r考官會在題庫中隨機抽取兩道題目，需要考生即時

6、“結(jié)構(gòu)化問答”面試的題型共有六大類：職業(yè)認(rèn)知類、人際溝通類、教育教學(xué)類、組織管理類、應(yīng)急應(yīng)變類、綜合分析類。職業(yè)認(rèn)知類 職業(yè)認(rèn)知類題目可劃分為自我認(rèn)知以及職業(yè)素養(yǎng)兩大類。

初中特殊教育教師資格證面試考什么

教師資格證面試內(nèi)容如下：考核內(nèi)容 面試遵循《中小學(xué)和幼兒園教師資格考試標(biāo)準(zhǔn)》和《考試大綱》主要考核考生職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語表達(dá)、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養(yǎng)和教學(xué)設(shè)計、教學(xué)實施、教學(xué)評價等教學(xué)基本技能。

中小學(xué)教師資格考試面試采取結(jié)構(gòu)化面試、情境模擬等方式，通過備課（或活動設(shè)計）、試講（或演示）、答辯（或陳述）等環(huán)節(jié)進行。體育學(xué)科的面試與語文、數(shù)學(xué)等學(xué)科有所不同。

初中教師資格證面試考1科。在學(xué)科中任選一科報考即可。

特殊教育教師崗位招聘面試,試講什么內(nèi)容?

教師招聘的面試主要是為了考查應(yīng)者的現(xiàn)場教學(xué)能力，所以面試內(nèi)容的范圍一般是試講、說課和答辯等基本形式，可能是選擇其中的某一種，也可能是某兩種甚至三種。

特崗面試主要考察應(yīng)聘者學(xué)科知識、教師基本素養(yǎng)、語言表達(dá)能力、儀表舉止等。

講課的方向一般分為聾生方向或者培智方向，考官二選一。聾生方向的講課自然需要全程用手語表達(dá)，重點在于手語的掌握程度。講課時所涉及到的常用手語較少，如果提前找在職教師請教，會縮小手語準(zhǔn)備量。

職業(yè)認(rèn)知、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)。特殊教育是運用特殊的方法、設(shè)備和措施對特殊的對象進行的教育，初中特殊教育教師資格證面試考職業(yè)認(rèn)知、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)。

幼兒園教師資格面試不分科目。小學(xué)教師資格面試分為語文、數(shù)學(xué)、英語、社會、科學(xué)、音樂、體育、美術(shù)、心理健康教育、小學(xué)信息技術(shù)、小學(xué)全科和特殊教育12個科目。中學(xué)教師資格面試科目與筆試報考科目三相一致。

教師招聘面試的常見問題 （1）教育基礎(chǔ)類 這類題目主要考查考生對教育基礎(chǔ)理論和教育基本理念的熟悉程度，這類題目中經(jīng)常會涉及筆試中的教育基礎(chǔ)理論的問題，但是問題的側(cè)重點更加注重教學(xué)及教學(xué)的理論，考生要引起關(guān)注。

教師資格證面試七大類結(jié)構(gòu)化題型特點和答題技巧

1、教師資格證面試結(jié)構(gòu)化問答題目可以分為七大模塊，分別是自我認(rèn)知、人際溝通、組織管理、應(yīng)急應(yīng)變、綜合分析、教育教學(xué)類以及時政類?？脊俪榈降膬蓚€問題，可能是這七大類中的兩類，也可能同屬一類。

2、教師資格證書招聘面試解題方式：綜合性簡述——實際論述——扣題升化。人際交往類解題方法：人際交往類題型在提出問題方法上偏重于如何做上，一般是人與人溝通交流中出現(xiàn)了難題，必須溝通交流處理。

3、合法從事教育工作：教資是獲得從事教育工作的必備證書。持有教資證書的人員才有資格在學(xué)?；蚱渌逃龣C構(gòu)從事教學(xué)工作，合法地?fù)?dān)任教師職位。

4、教師資格結(jié)構(gòu)化面試試題是隨機抽取的，考生備考時要多了解不同類型的題，這樣才能

5、綜合分析類 綜合分析類是教師資格證面試結(jié)構(gòu)化考試中比較頻繁考察的一種類型，這一類題目又分為兩種形式：現(xiàn)象類和觀點類。現(xiàn)象類題目會給考生呈現(xiàn)當(dāng)前社會或教育中的熱點話題，詢問大家對這一現(xiàn)象的看法。

6、面試題的命制、實施、結(jié)果評定等環(huán)節(jié)均按事先制定的標(biāo)準(zhǔn)化程序進行。結(jié)構(gòu)化面試試題類型：教師資格證面試環(huán)節(jié)的結(jié)構(gòu)化問答題目可以分為七大模塊，分別是自我認(rèn)知、人際溝通、組織管理、應(yīng)急應(yīng)變、綜合分析以及教育教學(xué)類。

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